岗位职责：1、 负责江门，阳江，云浮日常服务支持工作，如社保、公积金等业务的申报、缴纳工作；2、 负责三地社保、公积金等待遇申报工作；3、 负责三地劳动用工备案办理；4、 负责三地政策收集汇总工作；5、 员工各项待遇申领及答疑工作；6、 分公司行政工作岗位要求：1、 人力资源管理专业或相关专业，大专以上学历； 2、 有人力资源工作经验优先，熟悉地方政策法规及办事流程优先；3、 工作细心且有较强的责任心，学习能力强； 4、 具备良好的人际交往能力，组织协调能力强，沟通能力以及解决复杂问题的能力；5、 熟悉办公软件，尤其擅长Excle操作，以及具有一定的办公文书写作技能；6、 能承受较大的工作压力；7、 能接受外勤出差工作8、 ***优先。
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4-5千/月申请职位岗位职责： 1． 负责公司员工招募工作，对部门缺员进行推荐，及时提供有效信息； 2． 协助主管开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，会制作相关的培训资料。 3． 统计考核员工的绩效与工..
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5-7千/月申请职位职位描述：1.培训与发展管理 员工内部培训，主要包括组织事业部年度培训计划编制，组织参加内部培训。 2.人力资源信息化管理 及时将员工信息录入管理平台进行动态维护，确保人员信息的准确性和完整..
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4.5-6千/月申请职位职位要求： 1、本科以上学历，人力资源管理或心理学相关专业毕业； 2、有一定的文字写作能力； 3、能吃苦耐劳，服从领导安排； 4、党员优先； 5、工作地点：广州。 岗位职责： 1、协助..
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5-6千/月申请职位一、岗位职责： 1.协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2.建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规..
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5-8千/月申请职位岗位职责： 1、负责跟进各部门、项目监理部人力资源需求计划，开展招聘工作； 2、负责具体的招聘工作，包括简历筛选、预约面试、现场面试安排、发送入职通知等； 3、规划、开发、维护及优化招聘渠道..
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4-6千/月申请职位工作时间：8:30~12:00 14:00~17:30 双休 国家节假日正常休假 包午餐 1、负责招聘工作包括筛选、邀约、人员初步筛选，具备一定的招聘技巧，熟悉招聘渠道； 2、协助建立健全公司人力资源制度; 3..
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5-8千/月申请职位1、招聘与入职管理：执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 2、进行职位信息发布、招聘网站更新、简历甄别与筛选、面试安排与预约，录用等工..
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